广州市私家侦探：富士康南一门前就站满了前来

文章来源：admin 更新时间：2023-08-20

广州市私家侦探：刚过完春节，富士康南一门前就站满了前来求职的年轻人。记者昨日在现场看到，富士康南门前张贴着暂停招聘的告示。记者昨日看到，富士康位于南方的第二个员工招聘点空无一人。本版由深圳商报记者陈希明拍摄富士康再次成为媒体关注的焦点。近日，网上曝出富士康鼓励员工辞职。大量员工因此离职。同时，他们正在轮流实施长假。如果主动辞职，将获得600元的补助。富士康的经营状况如何？真的有必要大量裁员吗？深圳商报记者昨日分别前往富士康位于龙华和观澜的园区进行实地调查。富士康在采访中表示，不存在“鼓励员工辞职或休长假”的情况。目前，富士康在内地各园区生产状况良好，员工稳定，

不过，富士康变相裁员的传闻并非空穴来风。富士康国际刚刚发布了2012财年业绩报告。由于主要客户订单数量减少，公司去年净亏损高达3.164亿美元，为富士康国际2005年上市以来的最大亏损。

曾经人头攒动的招聘现场空无一人

昨日上午10时许，记者来到富士康龙华园南门。这个招聘网站过去常年招聘，每天都有很多人排队应聘。不过今年春节过后，这里就挂了告示牌，暂停招工。招牌还醒目地放在那里。今年春节后上班第一天，记者来到这里时，仍有50、60名农民工在这里咨询。昨天到这里的时候，发现门口只有四五个人。记者前去询问，原来是一家物业公司在这里招聘安检员深圳调查公司那家好，而此次招聘与富士康无关。物业公司以为这里以前人很多，这样他们就可以招聘员工。记者询问了富士康的保卫人员，他们告诉记者，富士康已经几个月不招普通工人了。

记者分别来到富士康龙华园南门和南二门，几个招聘点也空无一人。记者到达富士康观澜工厂门口时，刚好是11时45分，看到不少穿着工作服的富士康员工从工厂里走出来。记者随机询问几名员工，公司是否在裁员，是否鼓励员工离职并提供600元补贴，几名员工表示不知道，还在工作。

据财经媒体报道，在富士康门口，你会看到不少已经离职的员工提着行李箱离开。记者多次在观澜富士康南门和富士康宝源工业园等候，每次等候近一个小时，发现并没有成群结队的员工推着行李箱离开。

富士康辟谣“鼓励员工辞职”

网传消息，深圳富士康出台新规，员工开始轮流休长假。同时，如果员工自愿离职，部分部门还可以给予600元的补偿。也有财经媒体指出，富士康对员工“只出不进”。背后是在岗员工没有加班，大部分工人月工资不到2000元。入职不到一年的员工基本工资只有1800元，扣除住宿、伙食和社保公积金等约500元后，所剩无几，工人难以留下。

真的是这样吗？记者昨天采访了几位员工，他们都表示加班没有那么多，所以工资收入有所减少，但月薪“还可以”。

昨日，记者就此事向富士康相关人员求证，富士康媒体负责人立即就该消息向记者发表严正声明，称该报道不实，涉及三点。首先，富士康并没有遇到报告中提到的“鼓励员工辞职和休长假”的情况。目前，富士康在中国大陆各园区的生产条件良好，员工稳定，离职率在行业内处于较低水平。第二，富士康科技集团今年年底后停止招工。主要原因是员工年后返工率高（深圳97.5%，其他地区90%以上），极大地满足了富士康的要求。当时的生产需要。. 第三，随着年后富士康业务的增长，用工需求持续增加。目前，大陆部分富士康园区已开始重启招聘工作。

记者从其他渠道获悉，富士康在武汉的园区仍在招聘大量普工和技术工。富士康武汉园区的主要产品涉及信息系统集成和服务产品，即个人电脑、新型游戏机、自动售货机等数码产品。目前还在招人。

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富士康国际创纪录亏损

富士康国际上周四公布了2012财年业绩报告。报告称，由于大客户订单减少，公司去年净亏损高达3.164亿美元，创下富士康国际自2005年上市以来的最大亏损记录。销售不佳iPhone 5的产能缩水是与其合作的富士康国际利润下滑的重要原因之一。富士康国际的市值目前约为28亿美元。

富士康国际在财报中表示，近年来，一方面，全球代工品牌与新从业者争夺市场份额的竞争非常激烈，希望代工企业能够提供成本更低的产品。另一方面，代工企业面临着制造成本上升、劳动力成本上涨和原材料价格上涨的压力。双重因素导致富士康国际毛利率下降，业绩出现亏损。

记者了解到，自2008年以来，富士康国际净利润连续五年“低迷”。富士康国际于2005年在香港上市，2006年和2007年净利润保持小幅增长，​​维持在7亿美元左右。2008年其净利润下滑83%至1.21亿美元，2009年继续下滑68%至3900万美元。2010年，公司巨亏2.183亿美元。2011年，富士康扭亏为盈深圳私家侦探招聘信息 ，实现净利润7289万美元。2012年，富士康国际再次巨亏，并创下亏损新高。

富士康国际表示，未来计划更名为 FIH Mobile Ltd，以避免与其未上市的母公司富士康科技集团混淆。不过，更名计划仍需获得公司股东及注册地开曼群岛当局的批准。

作为全球最大的手机代工厂，富士康属于劳动密集型企业。据报道，2009年富士康员工总数比2008年增长了9.7%，但劳动力成本下降了27.8%。这意味着富士康支付给工人的工资从2008年的人均6210美元下降到2009年的4086美元。美国劳工协会和舆论多次指责富士康压迫员工。迫于压力，富士康自2010年6月1日起多次对基层员工实施30%的加薪计划。

在业绩压力下，富士康也在求变。记者在采访中了解到，贴牌制造行业的利润下降，人工成本增加，导致富士康的发展前景不明朗。为改变这一局面，昨日传出消息称，郭台铭已到访小米，并与董事长雷军进行了会谈，预计富士康或与小米合作进军智能电视领域。

广州市私家侦探除了近期在广西建设光伏产业项目的消息外，自2012年以来，富士康布局光伏的消息不断涌现。仅山西和江苏地方政府透露，富士康的太阳能投资计划接近1000亿元。富士康的计划涉及整个光伏产业链。这曾被视为富士康逆势布局、进行产业转型的重要举措。近两年，富士康科技集团在光伏产业、LED、锂电池、云计算、物联网等朝阳产业投入了大量资金，但收效并不显着。（万红金）

新闻背景

iPhone5市场前景被“唱衰”

成为合作伙伴富士康国际盈利下滑的重要原因

【深圳商报讯】（记者肖寒）国外市场研究机构Strategy Analytic 3月份发布报告显示，2012年第四季度，苹果iPhone 5销量达到2740万部，在销量排行榜中遥遥领先。虽然近期市场表现不错，但部分业内分析师并不看好iPhone5的最终销售前景。

根据市场报告，苹果 iPhone 5 的销量在 2012 年第四季度达到 2740 万部，而同期被视为其主要竞争对手之一的三星 Galaxy S3 的销量为 1540 万部。不过，一些分析人士指出，iPhone 5 并不像苹果公司所希望的那样成功。美国Raymond James Financial Company分析师认为，与iPhone 4S相比，iPhone 5缺乏重大创新，LTE网络在很多国家和地区尚不支持。

事实上，虽然iPhone 5在去年第四季度重夺销量桂冠，但数据也显示，这款手机上市三个月后，其销量几乎是同期iPhone 4的一半。

值得注意的是，自今年1月中旬以来，就有多家媒体报道称，由于iPhone 5手机的销量不如预期，苹果已经将来自日本手机面板厂商的订单削减了约一半。苹果 CEO 库克在 1 月中下旬的苹果财报会议上并未否认这一传闻。

iPhone 5销量不佳是与其合作的富士康国际利润下滑的重要原因之一。

业内人士推测，苹果减少iPhone5订单很可能是为其新品让路。但也有观点认为网曝富士康鼓励员工辞职真的空穴来风(图)，iPhone 5销量不佳导致苹果减少订单并非空穴来风。苹果手机的市场吸引力已经开始下降。

广州市私家侦探战国策公关咨询机构首席分析师杨群表示，苹果5年来一直以一款手机畅销，但站在消费者的角度，消费者从第一代iPhone到现在的审美疲劳是正常的。最新的iPhone 5。 除了iPhone，三星、HTC、摩托罗拉移动等知名手机品牌也适时推出了多款高端智能手机。消费者有了更多选择，导致 iPhone 5 销量下降。